【新規事業】ChatGPTの企業向け自社サービス/営業担当
＼ 弊社営業職のポイント ／
☆自由度の高い営業スタイル！アイデアを活かす
☆新しいことを取り入れ、チームで効率良く働く
☆最先端のIT知識が身に付く！社内研修充実
☆有名企業出身のトップセールスなど、優秀な先輩から直接営業スキルを学べる
☆質問・相談しやすい／挑戦を受け入れる風土
| 募集要項 | |
|---|---|
| 職種 |
営業(法人向け)
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| 業種 |
IT・通信・インターネット
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| 業務内容 |
＜ChatGPTの企業向け自社サービスについて＞
当社サービス「NewtonX」は法人向けChatGPTサービスです。 どのような企業でも安心安全に生成・対話型AIを本格的に利用できるよう、 「ChatGPT」の課題とされるセキュリティの確保やコンプライアンス遵守、誤回答抑制の機能が標準で搭載され、 さらに、プロンプト(ChatGPTに与える指示)作成の補助機能やユーザー間でのチャットの共有機能を利用できます。 まだまだ日本国内の非IT企業ではChatGPTの利用が進んでおらず、どのように使えばいいか想像がつかない担当者ばかりな実 態を加味して、当社のChatGPT サービスは活用を推進するための伴走コンサルティングが料金内に含まれているのが最たる強 みになります。 <製品開発の想い> これまで新しいIT技術に挑戦し続けてきた当グループ。 ChatGPTの普及に伴い、まずは社内で活用できるようにと自社サービス開発・テスト運用を行った結果、 この度、新サービスとして販売、市場拡大していくことが決定いたしました。 セラクCCCは「クラウドシステムの定着・活用支援」に特化した特化したカスタマーサクセスのリーディングカンパニーで す。 数あるクラウドシステムのカスタマーサクセス領域においてNo,1を目指しつつもその先には日本のGDP向上を見据えていま す。 今回の「NewtonX」の活用推進（≒AI活用推進）も日本のGDP向上に向けたひとつの大きなサービスになると考えています。 <サービスビジョン> 「企業の個々の知識と経験を共有化し、組織全体としての潜在能力を最大限に引き出すことで、社員一人ひとりが持つ能力を 活かした組織全体の成長を促進する環境を実現する」 ■業務内容 同事業はスタートしたばかり。 まずは2年後の100社以上への導入・億単位の売上を目指し、 新規顧客獲得に向けた法人企業向けの提案営業をお任せします。 <具体的には> ・メールや電話、WEB会議、オフライン訪問での提案、商材説明からクロージング ・アップセル・クロスセル など 配属先：株式会社セラクCCC カスタマーサクセスソリューション事業部（東京本社） |
| 応募資格 |
無形/有形商材の営業経験：5年以上
■歓迎条件 ・IT営業経験、SaaS営業経験 ■求める人物像 ・スピーディな意思決定ができる方 ・無数にある大きな壁に前向きに向き合える方 ・GRIT（やり抜く力）を持っている方 （１）既存事業がある中で新規事業がスタートし、開発～販売までに至る期間はわずか数か月。 上場企業として安定基盤を持ちながらも、新規事業に挑戦しサービス化まで実行することができる強い経営体制を持っていま す。 （２）当グループの中でも最も成長し続けている「株式会社セラクCCC」と農業ITの自社製品を開発・販売する「みどりクラ ウド事業部」との共同事業です。 各責任者と前職で社長を経験した3人と接点を持つことができスピード感を持った更なるキャリアアップ、スキルアップが可能 です。 （３）大きな裁量を持ち立ち上がったばかりの新規事業を軌道に乗せていく経験を積むことができます。 また、若手メンバー多数が同事業に参画しており、メンバーマネジメントや メンバー増員に向けた採用活動等も今後はお任せしていきたいと考えています。 |
| 勤務地 |
勤務地：東京本社（東京都新宿区西新宿）
就業時間：9:00~18:00 ※週3程度のテレワーク実施中 ※雇用については株式会社セラクCCCへの在籍出向となります。 【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階（西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大 久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒歩12分） |
| 勤務時間 |
9：00～18：00（実働8時間／プロジェクトにより変動有り）
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| 雇用形態 |
正社員
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| 試用期間 |
入社日より６ヶ月間 ※試用期間中の労働条件に変更はありません
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| 給与 |
年収：500万円 ～ 800万円
月給：30万円～50万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、6万円～10万円支給 ※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。 ※35時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 昇給：年1回 賞与：年2回（6月・12月） |
| 待遇・福利厚生 |
レクリエーション補助、インセンティブ制度、社員持株会、資格バックアップ制度(認定資格：約150種/合格時の受験費用と報奨金)
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| 休日休暇 |
完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始 年間休日120日以上、有給休暇、リフレッシュ休暇
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| 応募後の流れ |
【１】書類選考 ※履歴書、経歴書
【２】面接（１～２回） 【３】適性検査 ※能力検査と性格診断 ※選考フローは変更となる場合がございます |
| 企業情報 |
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