F: 新製品（Delinea）に関するプリセールス・設計構築
| 募集要項 | |
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| 職種 |
セキュリティ設計・構築（セキュリティインフラ・クラウド）
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| 業種 |
IT・通信・インターネット
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| 雇用形態 |
正社員
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| 業務内容 |
■ 営業支援
・顧客へのヒアリング、課題の特定、要件定義 ・PoC（Proof of Concept/概念実証）の計画・実施 ■ 設計・構築 ・企画提案に基づいたシステム設計書・仕様書の確認。業務分担とその範囲の明確化 ・導入前検証、パラメータ設計、チューニング、機器設置作業 ・新バージョンリリース検証 ■ サポート保守 ・ユーザーからの技術的な問い合わせ対応、トラブルシューティング ・メーカーへのエスカレーション（要英語） ・トレーニングや勉強会の実施、ナレッジの展開 |
| 応募資格 |
【必須条件】
経験 ・セキュリティ3年以上の業務経験、もしくはネットワーク3年以上の業務経験 ・チームリード、またはプロジェクトリード・プロジェクトマネジメントのご経験 知識/スキル ・TCP/IPなどネットワークに関する基本的な知識 ・ID管理/認証/アクセス制御の知識 ・特権ID管理の理解 【歓迎条件】 ・プリセールス経験 ・Delinea/CyberArk経験 ・PAM導入経験 ・IAM/IGA知識 ・監査対応経験 ・ハイブリッド認証基盤経験 ・新製品の立ち上げ経験 【求める人物像】 ・主体性があり、自発的に製品の仕組みをマニュアル、過去のナレッジ、検証から紐解いて製品知識の習得を進められる方 ・自ら課題を発見し、問題解決に粘り強く取り組める方 ・新しい技術やサービスを積極的に学び、自らのスキルアップを楽しめる方 |
| 勤務地 |
東京都千代田区神田神保町1丁目1
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| 勤務時間 |
9:00〜17:30
・所定労働時間：7時間30分 ・休憩：60分 ・フレックスタイム制：有（コアタイムなし） |
| 給与 |
想定年収：5,000,000～9,000,000 円
∟基本給：285,000～750,000 円※残業代別途支給 ∟賞与 ：年2回（夏、冬）※2025年度実績：平均3.5カ月 ・固定残業代（みなし残業代）：なし ・超過勤務手当：勤務実績に対し、全額支給 ・昇給：年1回（4月）※目標管理制度（MBO制度）により評価実施 ・賞与：年2回（夏、冬）（2024年度実績：平均3.3カ月） ・決算賞与：業績による、4月末 ・通勤交通費（全額支給） ・残業手当 ・リモート勤務手当（2000円/月） |
| 待遇・福利厚生 |
【社会保険】
・雇用・労災・健康・厚生年金保険 完備 【福利厚生制度】 ・資格取得奨励金 ・e-Learing受講制度 ・従業員持株会（奨励金20%支給あり） ・確定拠出年金制度 ・有休積立制度 ・財形貯蓄制度 ・健康保険組合契約保養所、スポーツクラブ利用可（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ・永年勤続表彰制度（10年、20年、30年） ・オンライン目安箱 ・ファミリークラブ ・各種クラブ活動 【その他】 ・リモート勤務は週に2日まで可能 |
| 休日休暇 |
年間休日：125日
・完全週休2日制（土・日曜日） ・祝日 ・年末年始休暇（12/29～1/4） ・慶弔休暇 ・年次有給休暇（入社3か月目より使用可） ・リフレッシュ休暇（勤続10年目ごとに付与） ・産前産後、育児休暇 ・介護休暇 ・アニバーサリー休暇（誕生日・結婚記念日から1日選択） ・有休積立制度 ・自己研鑽休暇（入社1~3年目まで使用可） |
| 企業情報 | |
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| 企業名 |
株式会社テリロジーホールディングス
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