大阪府の求人一覧
インフラ関西｜中途採用（経験者）
- 企業名
-
株式会社ソリューションジャパン
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
■概要
クラウド/サーバ・ネットワーク設計・構築案件多数！経験に応じて要件定義、設計、構築、検証、運用保守の業務を担当していただきます。
■具体的な仕事内容
・プロジェクトの多くが「AWS」「Azure」等のクラウド環境並びに運用管理（JP1）を用いたシステムの設計構築～運用保守案件です。
例）メガバンク向け行内業務システム構築・維持（Azure）
例）行政機関向けガバメントクラウドサービス構築・維持（AWS）
例）製造業向け会計システム構築・運用（JP1）
・プロジェクトを選ぶ基準は、「あなたが成長できる案件かどうか」
中長期的なキャリアデザインを含めて、ご本人と十分に相談して選定しています
・担当する業務を通じてキャリア形成を図るため、担当営業が一人ひとりを徹底サポート！
■仕事の魅力
・大手企業との直接取引が多いため様々な大規模プロジェクトへ携わることができ、インフラエンジニアの基盤となる技術が身につきます。
・チームで推進することにより技術スキルだけではなく、マネジメント能力も身に着けることができます。
■大手プライムベンダーの案件がメイン
日立グループ、NTTグループからの受注案件を中心に事業構成している当社
安定した経営基盤を確立しているとともに、その技術力も高く評価していただいてます。
そのため、大規模プロジェクトや上流工程はもちろん、様々なフェーズの業務に携わる事が可能。
成長できる環境が、ココにあります！
■スキルアップをしっかり応援
スキルアップを支援する資格取得奨励金制度や福利厚生も充実しているため、長期的に安定して働ける環境が整っています。
1社できちんと着実にスキルを身につけていきたいという考えの方にはフィットする環境です！
オンライン学習Udemyを整備しているので、自分の求めるスキル取得ができる環境あります！！
■充実の社内制度
退職金制度や永年勤続表彰制度などに加えて、家族手当や住宅手当も設けており、安心して長く働ける環境です。
残業手当も実績ベースで全額支給。育休・産休制度の取得実績や復帰された実績もあり、社員ファーストな社風です。
資格奨励金に関しても、合格時、基本情報5万、応用情報10万、PM30万など表彰とともに支給しています。
■ワークライフバランス
平均残業10時間程度／月
※関西平均
働き方改革がスタートする前から、当社の月平均残業時間は低く、効率的・合理的にプロジェクトマネジメントしています。
ワークライフバランスが図れますので、プライベートやご家族との時間も大切にしていただけます。
■リモート勤務
フルリモート、ハイブリッド〔出社・在宅併用〕の案件も多数あります
※案件により出社・在宅の比率は異なります。
■安心のサポート体制
経験が少ない場合でも積極的に取り組んでいただける方であれば、OJTにてスキル習得をサポートします。
横のつながりを大切にしており事業報告会、ボーリング大会、懇親会など社員間の交流を深めるイベントや
先輩との1on1ミーティング、グループミーティングなど相談したりアドバイスを受ける環境も整えています♪
クラウドやサーバ・ネットワークにご興味のある方、ぜひチャレンジしてみたい！という方のご応募をお待ちしています。 - 勤務地
-
■顧客先
各プロジェクト先
自宅から通勤可能な範囲でアサインしています。
顧客先は大阪市内がメインです。 - 給与
-
■想定年収
350万円～
■基本給：235,000円～＋各種手当＋賞与年2回
※基本給や手当は経験や能力、年齢を考慮して決定します（応相談）。
・ランク手当
・役職手当
・残業手当（全額支給）
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月) 前年度実績：4.1ヶ月
インフラ関西｜中途採用（異業種）
- 企業名
-
株式会社ソリューションジャパン
- 職種
-
インフラエンジニア（未経験）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
■概要
クラウド/サーバ・ネットワーク設計・構築案件多数！経験に応じて要件定義、設計、構築、検証、運用保守の業務を担当していただきます。
■具体的な仕事内容
プロジェクトの多くが「AWS」「Azure」等のクラウド環境並びに運用管理（JP1）を用いたシステムの設計構築～運用保守案件です。
例）メガバンク向け行内業務システム構築・維持（Azure）
例）行政機関向けガバメントクラウドサービス構築・維持（AWS）
例）製造業向け会計システム構築・運用（JP1）
多くの現場でチームによりプロジェクト遂行するため、チーム内でスキル補完、育成、ノウハウ共有を行っています。
また、社内SNS、グループミーティングなどによる他グループ間の交流も盛んです。
■仕事の魅力
日立グループ、NTTグループ等大手企業との直接取引が多いため、様々な大規模プロジェクト（金融系や公共系等）へ携わることができ、インフラエンジニアの基盤となる技術が身につきます。
また、チームで推進することにより技術スキルだけではなく、マネジメント能力も身に着けることができます。
そして未経験からスタートしてサブリーダー、グループリーダーとして活躍する先輩も多数！（平均4~5名でのチームを編成しての業務となります）
エンジニアとしての着実なキャリア＆スキルアップが見込める魅力的な環境です。
■大手プライムベンダーの案件がメイン
日立グループ、NTTグループからの受注案件を中心に事業構成している当社。
安定した経営基盤を確立しているとともに、その技術力も高く評価していただいてます。
そのため、大規模プロジェクトや上流工程はもちろん、様々なフェーズの業務に携わる事が可能。
成長できる環境が、ココにあります！
■安心のサポート体制
チームによるバックアップ・OJTにて未経験でも安心して業務に取り組んでいただき、段階的なスキル習得をサポートします！
■スキルアップをしっかり応援
スキルアップを支援する資格取得奨励金制度や福利厚生も充実しているため、長期的に安定して働ける環境が整っています。
1社できちんと着実にスキルを身につけていきたいという考えの方にはフィットする環境です！
また、福利厚生が同業界、同規模の企業と比較して待遇面が充実していることも特徴です。
■充実の社内制度
退職金制度や永年勤続表彰制度などに加えて、家族手当や住宅手当も設けており、安心して長く働ける環境です。
残業手当も実績ベースで全額支給。育休・産休制度の取得実績や復帰された実績もあり、社員ファーストな社風です。
資格奨励金に関しても、合格時、基本情報5万、応用情報10万、PM30万など表彰とともに支給しています。
■ワークライフバランス
平均残業21時間程度／月 ※関西案件は約10時間ほど
働き方改革がスタートする前から、当社の月平均残業時間は低く、効率的・合理的にプロジェクトマネジメントしています。
ワークライフバランスが図れますので、プライベートやご家族との時間も大切にしていただけます。
■リモート勤務
フルリモート、ハイブリッド〔出社・在宅併用〕の案件も多数あります
※案件により出社・在宅の比率は異なります。 - 勤務地
-
■顧客先
各プロジェクト先
自宅から通勤可能な範囲でアサインしています。
顧客先は大阪市内がメインです。 - 給与
-
■想定年収
320万円～450万円
■基本給：210,000円～＋各種手当＋賞与年2回
※前給を考慮の上、能力・経験を加味して決定します。
・ランク手当
・役職手当
・残業手当（全額支給）
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月) 前年度実績：4.1ヶ月
※試用期間3ヶ月間あり。給与・待遇など条件に変動はありません。 - その他
-
未経験者可
開発関西｜中途採用（経験者）
- 企業名
-
株式会社ソリューションジャパン
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
■概要
システムエンジニアとして、様々な分野（製造、金融、公共、流通、医療など）において、
エンドユーザとの要件定義を基にシステム提案～基本設計／詳細設計・開発業務を担当していただきます。
開発言語：java、javascripte、C、 C++、C♯など
■具体的な仕事内容
・プロジェクトの多くが「Java」並びに「intra-mart」等によるローコード開発の案件です。
例）安全保障貿易管理パッケージ開発（要件定義～テスト・保守）
例）放送業向け会計業務パッケージ開発（要件定義～テスト・保守）
例）通信キャリア向け申請書電子化システム開発（要件定義～テスト・保守）
・プロジェクトを選ぶ基準は、「あなたが成長できる案件かどうか」
中長期的なキャリアデザインを含めて、ご本人と十分に相談して選定しています。
・担当する業務を通じてキャリア形成を図るため、担当営業が一人ひとりを徹底サポート！
■大手プライムベンダーの案件がメイン
日立グループ、NTTグループからの受注案件を中心に事業構成している当社。
安定した経営基盤を確立しているとともに、その技術力も高く評価していただいてます。
そのため、大規模プロジェクトや上流工程はもちろん、様々なフェーズの業務に携わる事が可能。
成長できる環境が、ココにあります！
■仕事の魅力
同社は大手Sier（ファーストベンダ）の案件をメインに受注しており、NTTデータの「intra-mart」では製品開発・要件定義～運用まで上流～全工程での受注実績があります。
そのため、業界トップクラスの最新ツールの導入・開発、環境構築に携わることが可能です。
エンジニアとしての着実なキャリア＆スキルアップが見込める魅力的な環境です。
■スキルアップをしっかり応援
スキルアップを支援する資格取得奨励金制度やeラーニングを活用したオンライン学習サービス（Udemy）、先端技術に精通した社員講師から学べる勉強会等をしているため、成長して働ける環境が整っています。
1社できちんと着実にスキルを身につけていきたいという考えの方にはフィットする環境です！
■充実の社内制度
退職金制度や永年勤続表彰制度などに加えて、家族手当や住宅手当も設けており、安心して長く働ける環境です。
残業手当も実績ベースで全額支給。育休・産休制度の取得実績や復帰された実績もあり、社員ファーストな社風です。
資格奨励金に関しても、合格時、基本情報5万、応用情報10万、PM30万など表彰とともに支給しています。
事業報告会、ボーリング大会、懇親会など社員間の交流を深めるイベントや先輩との1on1ミーティング、グループミーティングなど、相談したりアドバイスを受ける環境も整えています。
■ワークライフバランス
平均残業10時間程度／月 ※関西平均
働き方改革がスタートする前から、当社の月平均残業時間は低く、効率的・合理的にプロジェクトマネジメントしています。
ワークライフバランスが図れますので、プライベートやご家族との時間も大切にしていただけます。
■リモート勤務
フルリモート、ハイブリッド〔出社・在宅併用〕の案件も多数あります
※案件により出社・在宅の比率は異なります。 - 勤務地
-
■顧客先
各プロジェクト先
自宅から通勤可能な範囲でアサインしています。
顧客先は大阪市内がメインです。 - 給与
-
■想定年収
350万円～
■基本給：235,000円～＋各種手当＋賞与年2回
※基本給や手当は経験や能力、年齢を考慮して決定します（応相談）。
・ランク手当
・役職手当
・残業手当（全額支給）
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月) 前年度実績：4.1ヶ月
※試用期間3ヶ月間あり。給与・待遇など条件に変動はありません。
ITエンジニア
- 企業名
-
株式会社オープンアップITエンジニア
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
システム開発やテスト、ネットワーク構築、システム運用・保守、データベース
運用・管理、ヘルプデスクをはじめ、製品評価、分析等の技術系の業務を中心に
行っていただきます。
（雇入れ直後）
ITエンジニア職
（変更の範囲）
会社の定めるすべての業務 - 勤務地
-
（雇入れ直後）東北、関東、東海、関西、中国、九州地区の取引先事業所
（変更の範囲）会社の定めるすべての場所 - 給与
-
月給21万4,000円～27万円
（一律手当4万円・みなし残業代含む）＋交通費＋賞与2回
※入社時の給与は、経験・能力を考慮し決定
※賞与は入社2年目以降に支給
※みなし残業代は6時間分（9,609円～12,187円）。残業6時間を超える場合は
超過分を追加で支給
※転勤が可能な方、引っ越し費用は全額会社負担 ※条件有
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（3月、9月）※賞与は入社より1年経過後から支給
【研修期間について】
研修期間（最大3ヶ月）は月給197,795円以上
※基本給165,000円～184,000円＋調整金
※基本給が最低賃金を下回っている場合は、調整金で最低賃金は保証。
※残業代は別途支給、その他の待遇に変更なし。
※研修期間終了後は、月給21万4,000円～27万円（一律手当4万円・みなし残
業代含む）＋交通費＋賞与2回 - その他
-
未経験者可
【経験者】カスタマーサクセス（COMPANY）
- 企業名
-
株式会社セラク
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
人事×ITの専門家として、統合型人事管理システム【COMPANY】の活用支援を通じて大手企業を支える"人事部"の課題を解決
します。
※国内の大手企業の業務効率（DX）化・働き方改善・事業成⾧に貢献することができます。
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要望への支援に留まらず、潜在的なニーズや課題の抽出・他社事例をもとにしたヒアリング・改善提案・運用支援までを一気
通貫で行います。
■新規導入支援
【要件定義～リリースまでの一連】※1～2年ほどの⾧期プロジェクトが主流
ヒアリング/要件定義/分析/調査/設計/設定/検証/データ移行/操作説明/成果物作成/初期流動
■運用保守支援
【標準化・業務改善・制度改定など多岐にわたる】 ※3か月・1年以上など様々
ヒアリング/既存設定の調査/改善箇所の洗い出し/改善提案/改修/リリース/成果物作成 等
《プロジェクトについて》
※体制・働き方はプロジェクトにより異なります。
・チーム構成…原則2名以上～5名程度
・期間…1か月～3年程度など様々（戦略的にローテーションを行います）
・勤務先…常駐5：リモート5
・テレワーク…プロジェクトにより併用可（プロジェクトを問わずフルリモートは不可／最大週4日）
《フォロー体制》
・部署に現場経験のある案件サポートチームが存在し、プロジェクトの進め方などのサポートを受けることが可能です。
・ナレッジ蓄積や勉強会など、知識/実積共有が活発な環境です。
・定期的に1on1を実施しており、ざっくばらんに何でも相談・会話ができる場があります。
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■顧客特性
・顧客…大手企業/人事部、総務部、システム部門
・業界…幅広い支援実績あり（製薬、建設、鉄道、スポーツメーカー等）
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■セラクの強み
開発元であるWHI社よりパートナー企業に認定されており、支援実績は150件以上。
【COMPANY認定試験】取得者数は国内No.1・【COMPANY】に精通する技術者数が業界トップクラス！
これまでの実績をナレッジとして蓄積しているため、お客様からの幅広い要望にも柔軟に対応が可能です。 - 勤務地
-
【大阪支社】大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル2F
（大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩1分、大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分）
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。（常駐先の9割以上が大阪市内）
※車通勤不可
※原則、会社都合による転勤はありません。
※案件によってテレワークもございます。（フルリモートは不可／プロジェクトにより週1～4日）
※（就業場所の変更の範囲）大阪支社社及び全国の拠点 - 給与
-
年収450万円～700万円；経験・能力を考慮の上、優遇します。
月給28万円～ 48万円
※上記には20時間分（4万円～7万円）の固定残業代を含みます。
20時間を超過する場合は追加で支給いたします。
■評価制度：年齢や性別・入社歴に関わらず公平・定量的に評価します。
半期に一度の評価・目標面談を通じて評価者⇔被評価者間で評価軸の擦り合わせを行い、
対象期間に必要な行動・実績が明確な状態をつくることで、納得度が高く透明性のある評価制度を実現しております。
■昇給・昇進制度
評価に応じて早期キャリアアップが可能です。（入社より約2年での管理職登用実積複数あり）
■年収例 ※あくまでも目安です。
・450万円～：実務経験満2年～/作業者レベル（設定・検証・調査・簡易設計）
・500万円～：実務経験満3年～/プロジェクトリーダーレベル（詳細設計～進捗管理、要件定義）
・650万円～：実務経験満5年～/プロジェクトマネージャーレベル（要件定義～工数/品質管理・交渉）
サイバーセキュリティコンサルタント【TRC-CRC】
- 企業名
-
PwCコンサルティング合同会社
- 職種
-
セキュリティ企画・リスク管理（GRC・監査）
- 業種
-
コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
■本ポジションの特徴
・セキュリティ戦略の策定から、組織・人材・業務プロセス・技術対策まで、幅広い経験を積むことができます。
・ITやOAの領域のみならず、制御領域に関わるプロジェクトも多数あり、FA（ファクトリーオートメーション）・PA（プロセスオートメーション）・BA（ビルオートメーション）、IoTなど多様な設備環境に携わることで、希少性の高いスキルを習得することもできます。
・デジタルアイデンティティの高度化等、企業のセキュリティレベル向上に貢献するプロジェクトに携わることができます。
・特定領域を深めることも、幅広い業界・領域を経験して知見を広げることも可能です。
・グローバルプロジェクトや、社内のセキュリティリサーチャーやエンジニア、監査チーム等グループ内の他チームとの連携機会が豊富にあります。
・セキュリティ戦略に資する独自のインテリジェンス情報を活用し、具体的かつ説得力のある提言が可能です。
・インサイトの執筆、外部寄稿、講演などにも携わることができます。
・将来的にCISOやセキュリティ部門の管理職を目指す方にも最適なキャリアパスを描けます。
■プロジェクト例
ご経験やご希望を踏まえ、プロジェクトにアサインします。
・セキュリティアセスメント（ビジネスに影響するリスクの評価）
・ビジネス戦略を踏まえたセキュリティ戦略の策定、中期計画・ロードマップ作成支援
・セキュリティ組織態勢の検討・構築支援
・セキュリティ規程体系の整備、規程類の策定支援
・サプライチェーンセキュリティリスクの調査、管理スキーム策定、ツール検討支援
・技術的対策の動向調査・製品選定（RFP作成）支援
・ゼロトラストアーキテクチャ等のインフラ・ネットワーク構想支援
・インシデント監視・分析・対応の改善支援
・セキュリティ関連業務の運用プロセス設計支援
・経営層・一般社員・セキュリティ組織向けセキュリティ教育の企画・実行支援
※上記は、IT領域のみならず、制御システムや工場・プラント、研究所、社会インフラ等の領域のプロジェクトも含みます
デジタルアイデンティティ関連：
・一般消費者、法人顧客などの顧客向けのID管理、アクセス管理（CIAM）の最適化の支援
・エンタープライズ内での従業員などのID管理、アクセス管理（EIAM）の最適化の支援
・企業間連携に必要なトラストフレームワークの適用支援 - 給与
-
500万円～1500万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与1回 - その他
-
ハイスキル人材
IT×人事コンサルタント（大阪）
- 企業名
-
株式会社セラク
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
＜IT×HR領域＞のプロフェッショナルとして、
企業が抱えるDX化・業務効率化を中心に”人事部”の課題発見・分析・改善提案・実行まで幅広くコンサルティングします。
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■業務内容
・人事システムの選定支援や業務要件の整理
・人事システムの導入/入替プロジェクトを円滑に進めるための事前準備サポート
・AsIs‐ToBe分析や業務課題の洗い出し、改善策の検討
・各種ドキュメントの作成を含む改善策実行 など
【ご相談の一例】
・DX化の推進に向けて人事システムの導入・入替を検討しているけど、選定基準がわからない。
・人事部の業務が上手く回っていないが、何を改善したらよいか・何から手を付けるべきかがわからない。
といった漠然とした悩みに対し、現状の整理から改善方法の提示、実現に向けた実作業のサポートまで幅広く対応します。
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- - 勤務地
-
【大阪支社】大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル2F
（大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩1分、大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分）
※勤務地はプロジェクトによって異なります。（常駐あり：9割以上が大阪市内）
※案件によってテレワークもございます。（フルリモートは不可／プロジェクトにより週1～4日）
※車通勤不可
※原則、会社都合による転勤はありません。
※（就業場所の変更の範囲）大阪支社社及び全国の拠点 - 給与
-
収500万円～800万円；経験・能力を考慮の上、優遇します。
月給33万円～ 53万円
※上記には20時間分（4万3千円～8万円）の固定残業代を含みます。
20時間を超過する場合は追加で支給いたします。
■評価制度：年齢や性別・入社歴に関わらず公平・定量的に評価します。
半期に一度の評価・目標面談を通じて評価者⇔被評価者間で評価軸の擦り合わせを行い、
対象期間に必要な行動・実績が明確な状態をつくることで、納得度が高く透明性のある評価制度を実現しております。
■昇給・昇進制度
評価に応じて早期キャリアアップが可能です。（入社より約2年での管理職登用実積複数あり）
インフラエンジニア
- 企業名
-
株式会社セラク
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
【経験者のみご紹介を受け付けている求人となります】
様々な業界でのプロジェクトが多数あり、これまでの経験が活かしやすい環境です！
設計構築から保守運用まで、ご経験を一番活かせるプロジェクトを担当します。
■案件例
・金融機関向け仮想基盤構築
・官公庁向け仮想基盤構築
・サービス業向け基幹システムにおけるAWS環境構築
・リバースプロキシ構築(ECS、EC2、S3)
・製薬会社向けサーバー更改
・金融会社向けデータセンターNW新規構築
・大学向けキャンパスNWリプレース
・官公庁向けNWリプレース
（変更の範囲）当社業務全般 - 勤務地
-
■エリア
・大阪支社 もしくは 当社プロジェクト先（京阪神エリア）
※常駐先により、一部リモート勤務可
■大阪支社
大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル12F
（大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩1分、大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分）
（変更の範囲）本社および全国の支社
- 給与
-
■月給例：260,020円～442,320円【想定理論年収：400万～600万】
・基本給：216,600円～357,200円
・超過手当（※月20時間分の固定残業代を含む）：33,420円～55,120円
※役職手当有り
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年収は、経験とスキル・前職年収を考慮します。
■給与査定：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
【大阪】テスト設計者
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
【システム領域】
・Webアプリケーション（ECサイト、Webサービスなど）のソフトウェア評価検証業務
・スマートフォン向けアプリケーションのソフトウェア評価検証業務
・組み込み製品（医療機器・デジタル複合機など）のソフトウェア評価検証業務
【主な業務内容】
・テスト管理：テスト計画の立案と見積、テスト計画書と報告書の作成とレビュー、進捗管理と報告、メンバー管理と育成、業務指示
・テスト設計：機能仕様書からのテスト設計書とテストケースの作成とレビュー
・テスト実行：テスト実施、不具合報告、テスト環境の構築
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県
- 給与
-
★月給18.5万円以上
※実績は常に評価し反映します
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【営業】関西第一／主任候補
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
【仕事内容】
自社エンジニアの派遣・紹介営業全般
■クライアント企業への提案・ヒアリング
■新規開拓営業（潜在顧客へのアプローチ、提案）
■エンジニアのフォロー・マッチング
■契約書・請求書の確認
お客様のシステム開発を担うため、自社エンジニアの提案活動を行います。それだけでなく、自社エンジニアのキャリアアップ支援や採用活動など、裁量を持って仕事ができる職場です。主な取引先は大手メーカー様や大手インフラ会社様です。
【入社後は・・・】
・2〜3か月のOJT（営業同行・見学）で仕事に慣れて頂きます
・座学研修（マニュアルに基づく）もあります
・定期フォロー面談で進捗や課題を確認していきます
【チーム組織構成】
・事業所メンバーは20~30代前半が中心で、フラットな雰囲気
・チームMTGや個別面談も定期実施し、相談しやすい環境
【ジャパニアスの魅力】
①25期連続黒字経営の安定企業（グロース市場上場）
成長を続ける弊社の根幹となる事業本部で裁量を持って働くことができます！
②マネジメント経験を活かし社歴に関係なく活躍できる
社歴に関係なく会社を成長させる提案機会があります！
【選考フロー】
１．書類選考
２．面接（2回）
３．内定
【採用担当より】
営業経験は重視しますが、人物面やチーム貢献意欲も大切にしています。目標に向かって主体的に行動できる方や、関係構築を得意とする方の応募を歓迎します。 - 勤務地
-
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル20F
【アクセス】阪急線「大阪梅田駅」徒歩5分／大阪メトロ谷町線「中崎町駅」徒歩5分 - 給与
-
想定年収 350万円～600万円
月給 210,000円～
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（12月）
★賞与年2回（5月・11月）
【大阪】組込み・制御系エンジニア
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
開発エンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆開発環境
使用OS： Linux、UNIX、Windows、μITRON、Symbian OS、メーカ独自OS 等
使用言語： C、 C++、VC++、アセンブラ 等
使用DB： Oracle、MySQL、PosgreSQL、MS SQL Server 等
◆プロジェクト例
・ システム要件定義・設計（上流）SE
・ システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県
- 給与
-
月給18.5万円以上
※実績は常に評価し反映します
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★別途手当あり
通勤手当（月5万まで）／時間外手当（全額支給）／家族手当／役職手当
★昇給年1回（4月）賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【大阪】クラウドエンジニア
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
【業務内容】
当社の新規事業領域であるCloud分野の上流工程を中心に担っていただきます。
Cloudエンジニアとして、インフラ基盤部分の上流工程～設計構築・PMを担当いただきます。
大手SIerとの直取引により、サーバ(Linux・Windows)周りを中心にミドルや仮想など幅広い基盤構築支援を行っております。
ご自身のご経験・強み・志向性に合わせ、それぞれの案件、各開発フェーズ(要件定義～テスト)に携わっていただきます。
また、BtoBでの各プロジェクトは製造業界を中心に多岐にわたる為、案件数も非常に多くエンジニアにあった案件をご用意いたします。
現在は入札案件にも力を入れており、請負でのチーム作りを行っております。
【プロジェクト例】
・センター移転対応
・NW統合化
・現地でのNW通信試験
・某学園ADサーバー構築
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県
- 給与
-
★月給21万円以上
※実績は常に評価し反映します
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【大阪】Sales forceエンジニア
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
◆お客様に要件をヒアリングし、課題を分析した上で、
Salesforceで実現しうる最適なソリューションを提案します。
・決定した仕様に基づき設計から実装を実施します。
・運用がスムーズに行くように、教育プログラム・フォローアッププログラムを提供し、お客様を支援します。
・技術知識を活かして自社ツールの開発に携わることもできます。
◆業務詳細◆
１、要件定義・設計業務
・Salesforce導入・運用プロジェクトにおける要件定義、設計業務
・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションの要件定義・設計業務
・WEBサイト構築プロジェクトにおける要件定義・情報設計業務
2、フロント業務
・プロジェクト期間中のお客様、パートナー会社、制作会社とのやりとり対応。
3、プロジェクト管理業務
・Salesforce導入・運用プロジェクト管理業務
・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションプロジェクト管理業務
・WEBサイト構築プロジェクトにおけるプロジェクト管理業務
・その他システム開発プロジェクト管理業務
4、PMO支援業務
・大規模プロジェクトのPMO支援業務
5、ビジネスアーキテクト業務
・ビジネスとITにおける課題整理と分析
・クラウドソリューションの枠組み策定
・ソリューションアーキテクチャの設計
６、プリセールス業務
・既存顧客への継続案件提案活動
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県
- 給与
-
★月給21万円以上
※実績は常に評価し反映します
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【兵庫】組込み・制御系エンジニア
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
開発エンジニア（未経験）/開発エンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2023年★神戸オフィスオープン★
兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-14 三宮スカイビル7F
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆開発環境
使用OS： Linux、UNIX、Windows、μITRON、Symbian OS、メーカ独自OS 等
使用言語： C、 C++、VC++、アセンブラ 等
使用DB： Oracle、MySQL、PosgreSQL、MS SQL Server 等
◆プロジェクト例
・ システム要件定義・設計（上流）SE
・ システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
京都府, 大阪府, 兵庫県
- 給与
-
月給18.5万円以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★別途手当あり
通勤手当（月5万まで）／時間外手当（全額支給）／家族手当／役職手当
★昇給年1回（4月）賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 - その他
-
未経験者可
【滋賀】組込み・制御系エンジニア
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
開発エンジニア（未経験）/開発エンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2024年★滋賀オフィスオープン★
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆開発環境
使用OS： Linux、UNIX、Windows、μITRON、Symbian OS、メーカ独自OS 等
使用言語： C、 C++、VC++、アセンブラ 等
使用DB： Oracle、MySQL、PosgreSQL、MS SQL Server 等
◆プロジェクト例
・ システム要件定義・設計（上流）SE
・ システム実装・テスト（下流）PG
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府
- 給与
-
月給18.5万円以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★別途手当あり
通勤手当（月5万まで）／時間外手当（全額支給）／家族手当／役職手当
★昇給年1回（4月）賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年 - その他
-
未経験者可
【滋賀】インフラエンジニア（ネットワーク）
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2024年★滋賀オフィスオープン★
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS：Windows、Linux、Unix
ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド：AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築（上流）
・ 運用・保守（下流）
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府
- 給与
-
(経験者)月給20万以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【滋賀】インフラエンジニア（サーバー）
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2024年★滋賀オフィスオープン★
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS：Windows、Linux、Unix
ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド：AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築（上流）
・ 運用・保守（下流）
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府
- 給与
-
(経験者)20万円以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【兵庫】インフラエンジニア（ネットワーク）
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2023年★神戸オフィスオープン★
兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-14 三宮スカイビル7F
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS：Windows、Linux、Unix
ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド：AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築（上流）
・ 運用・保守（下流）
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
京都府, 大阪府, 兵庫県
- 給与
-
(経験者)月給20万以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【兵庫】インフラエンジニア（サーバー）
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
2023年★神戸オフィスオープン★
兵庫県神戸市中央区磯上通4-1-14 三宮スカイビル7F
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS：Windows、Linux、Unix
ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド：AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築（上流）
・ 運用・保守（下流）
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
京都府, 大阪府, 兵庫県
- 給与
-
(経験者)20万円以上
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年
【大阪】インフラエンジニア（ネットワーク）
- 企業名
-
ジャパニアス株式会社
- 職種
-
インフラエンジニア（経験者）
- 業種
-
IT・通信・インターネット
- 雇用形態
-
正社員
- 業務内容
-
創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は約2000人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!!
ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください！
◆取引業界
製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等
◆設計・構築
OS：Windows、Linux、Unix
ツール・機器：Windows Server、RHL、Solaris、HP-UX、AIX、VMWare、Hyper-V
クラウド：AWS、Azure
◆プロジェクト例
・ 要件定義・設計・構築（上流）
・ 運用・保守（下流）
※ご志向・ご希望に応じて、プロジェクトを決定します
※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。
＜魅力ポイント＞
★転勤がない会社
地域愛採用を行っているため、基本的にご自宅から通える範囲でプロジェクトを選定。
家族と一緒に過ごすことができ、好きな地域で安心して働けます。
★基本給がベースUPしていく
基本給で勝負している会社です！技術手当等で大きく見せることをしておりません。
昇給は、基本給を上げていくため、賞与や残業代も必然的に増えます。
★フォロー体制や研修制度/スタンバイ期間も給与100％保証
スタンバイ期間は、しっかりJ-collegeにて研修を準備。
ベテラン講師からリアルタイムで教わる事ができます！決して放置しない会社です。
AIの知見が増えたり資格取得をバックアップしています！
（AIエンジニアコース/IT パスポート試験+基本情報技術者試験コース/AWS 中級コース など）
★定期的な技術者面談を実施
1ヵ月半～2ヵ月に1度のペースで営業担当による技術者への定期面談を実施。
不満・不安をヒアリングすると同時に、自分が歩んでいきたいキャリアを共有し、スキルの向上とモチベーションの維持に繋げています。
★リーダーによるフォロー
経験のある技術者をリーダーに任命し、技術者のフォローができる体制を整えています。
リーダーと営業は月に1度会議の場を設けており、情報共有を行っております。 - 勤務地
-
滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県
- 給与
-
月給18.5万以上
※実績は常に評価し反映します
※経験・能力を考慮の上決定
※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし）
★昇給年1回（4月）
★賞与年2回（5月・11月）
【実際の給与例】
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年