【東京・大阪】事業推進／新規・既存事業の事業推進／年2回昇給賞与
| 募集要項 | |
|---|---|
| 業種 |
IT・通信・インターネット
|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 試用期間 |
試用期間は6ヶ月とし、その間の条件は正社員雇用の場合と同様のものとする
|
| 業務内容 |
【20代30代大歓迎！会社全体を事業企画でバックアップ】
新規・既存事業の企画や改善案の策定、市場調査 具体的な仕事内容 当社の新規・既存の事業を企画・推進してくれるコアメンバーを募集！まずは当社の事業やサービス、現状など当社の全体を把握してもらいます。その後、様々な部署の会議に参加して課題を取りまとめ複数の部署の社員と協力して社内の様々な課題を皆で解決していくお仕事です。 最初から課題を解決していく訳ではなく、まずは先輩社員と共に議事録作成や課題の整理、各社員のタスクの管理など基本的な作業から入りますので心配いりません。 ご自身の出来る範囲での作業から入り徐々に当社の全体像を把握してもらえればOK！ 会社が成長するスピードを間近で見れるのでワクワクしますよ！ 社長直下の部署なのでグンッと成長したい人にはバッチリのお仕事です。 ご自身の現在のスキル合わせて業務を任せていくので難しくはありません。 また、とにかく多くの社員と最も関わるお仕事なので人と接したりコミュニケーションを取ること、話し合うことが好きな人は特に向いています。 ━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━ ■事業・経営企画会議を中心に各部署の会議の出席 ■営業や人事の年間目標を把握し進捗確認、達成・未達成を月間・週間ごとに報告 ■ご自身のスキルに合わせて将来的に各社員と共同で新規・既存事業の企画や改善案を策定 ■内部、外部との折衝、市場調査や社内・外部データの収集 ■Excel・Word、議事録作成など各種ドキュメントの作成 |
| 応募資格 |
【必須条件】
◆四大卒 ◆KPI・KGIを意識し活動した経験 【歓迎条件】 ◎多くの人と明るく話すことが得意な方 ◎1つずつの課題をコツコツと取り組んでいける方 ◎目標達成意欲がある方 人材業界、IT業界デビューしたい方、業界、職種未経験の方でも丁寧な研修制度がありますので是非ご応募ください。 |
| 勤務地 |
【東京本社】
東京都新宿区西新宿4-2-18 三共西新宿ビル5F 都営大江戸線「西新宿五丁目駅」より徒歩3分 都営丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩9分 【大阪支社】 大阪府大阪市中央区南本町３丁目４－７ 第一住建御堂筋本町ビル8階 大阪メトロ四つ橋線、御堂筋線、中央線「本町駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 |
原則9:00～18:00
休憩60分(11:50～12:50) 1ヶ月の想定労働時間は180時間～200時間 |
| 給与 |
・想定給与
（月給）300,000円 ～ 416,666円 ・基本給・時給 228,500円 ～ ・理論年収 3,600,000円〜5,000,000円 ・想定労働時間 180時間 ・固定残業有無 あり ・固定残業時間 40.時間 ・固定残業代 71,500円 ・給与備考 ◆給与は経験・スキルを考慮して決定します。 ◆給与改定：年2回 ◆賞与：年2回 ※想定労働時間は固定残業時間(40時間)を含んだものとなっております。 40時間を超えて残業が発生した場合は割増賃金となります。 |
| 応募後の流れ |
書類選考→面接（1～2回を予定）→内定
|
| その他 |
未経験者可
|
| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
ラーニンギフト株式会社
|
掲載期間：2026-08-20~