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264 件中181~200件表示

開発エンジニア

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
職種
開発エンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃1┃求人募集の背景
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
<募集背景>
当社の目指す40期時点売上高拡大に向けて、事業規模拡大を進めております。
上記に伴い、当社の新たな事業価値の創出にご助力いただきたく、技術者(PM/SE/PG等)ポジション募集に至ります。
<当社の概要>
当社は現在39期を迎える、38期連続黒字の東証スタンダード上場企業です。
今期も順調に売上高を伸ばしており、今後更なる成⾧に向けて準備を進めております。
【経験者のみご紹介を受け付けている求人となります】
当社開発チームでは、特定の工程に限定せず、設計からリリースまで幅広く携わることができる環境を提供しています。
チーム体制でプロジェクトに参画し、基本設計や詳細設計をはじめ、製造、テスト、リリースまでの一連のプロセスを担当す
ることで、設計・製造経験を総合的に積むことが可能です。
また、システム開発プロジェクトでのSE/PG業務に加え、システム運用や保守/保守開発、プロジェクト推進(顧客社員代
替)など多様な案件に対応しており、本人の希望に沿った案件獲得も可能です。
特に、戦略的に受注した案件では、バックエンド領域を中心にシステムの中核を担う役割を果たしていただきます。
■案件例
(金融業)
・外国為替システム、融資システム開発(メガバンク、ネット銀行)
・デジタル通貨プラットフォーム開発
・海外送金システムにおけるプロジェクト推進(メガバンク社員代替)
(製造業)
・自動運転システム開発(アプリケーション、クラウド基盤)
・部品受発注システム開発
・現金輸送システム開発
◎案件参画は、最初は1~2名の少人数体制でスタートしその後3~5名のチームへと増員することが一般的です。少人数で密
にコミュニケーションを取りながら、チームで協力しながらプロジェクトを進めていただきます。
勤務地
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア 6F
西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分
JR総武線「大久保」駅より徒歩5分
JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒歩12分
・常駐案件…当社プロジェクト先(23区内もしくはその近郊)
 ※勤務地は参加プロジェクトによって異なり
給与
■月給例:260,020円~442,320円【想定理論年収:400万~600万】
・基本給:216,600円~357,200円
・超過手当(※月20時間分の固定残業代を含む):33,420円~55,120円
※役職手当有り
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年収は、経験とスキル・前職年収を考慮します。
■給与査定:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

ITエンジニア部門管理職(ラインマネージャー)の補佐候補

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企業名
株式会社セラク
職種
インフラエンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
■業務内容
ネットワークセキュリティ課のライン管理者の補佐役としてご活躍いただきます。
当社で受注したネットワークやセキュリティ製品に対する設計・構築プロジェクトの管理・推進、
また社内業務プロセスや品質改善を担っていただきます。
■業務内容詳細
部門で受託した各種案件の包括的な管理業務
・各案件の進捗管理(納期、工数、品質、工程)および管理者への報告業務
・新規案件に関する情報収集/整理と共有
・自社営業担当/エンジニア間での業務調整
・社内ルール/フローに則った業務プロセスの運用、改善
■ネットワークセキュリティ課について
◎設計構築/受託案件がメインとなります。(プライム案件もあり)
◎各種プロダクトの要件定義~設計~検証・構築~導入のフェーズを対応しております。
<対応プロダクト>
・ネットワーク:Cisco,Fortinet,PaloAlto,アライドテレシス,YAMAHA,F5,Juniper製各製品
・セキュリティ:Soliton Systems社各種製品(NetAttest EPS/DS,OneGatet等)
上記各種プロダクトに関わる年間100件以上の設計・構築案件に対応
勤務地
【東京第二本社】
〒104-0033 東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館3階
給与
想定年収:500万~800万 ※ご経験、スキルによる
月給:33.9万円~ 49.6万円 +賞与2回/年
※上記には20時間分(4万2680円~6万1060円)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。

カスタマーサクセス(Salesforce)/「営業職」「販売職」からキャリアチェンジ大歓迎/IT未経験者9割

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
◆Salesforce導入済企業の課題解決を推進
——————————————————
世界中の企業で導入が進んでいる営業支援システム『Salesforce』ですが、
約7割の企業が使いこなせないという課題を抱えているのが現状。
私たちは、Salesforceのカスタマーサクセス職としてそんな課題を解決しています。
◆クライアントは
——————————————————
Salesforceを導入をしたけれども活用方法に悩んでいる大手有名企業がクライアント。業界は多種多様です。
クライアント先の営業マネージャーや営業企画と連携し、「現場のメンバーが利用してくれない」「どう活かせば良いかわから
ない」「導入前と導入後で変化がない」といった様々な課題を解決します。
◆お仕事内容  ※適性・希望に合わせて以下業務をお任せします。
——————————————————
Salesforce×カスタマーサクセスの業務をお任せ。
【STEP1】課題を明確に
まずは、「どのようにSalesforceを使っているか」を確認し、原因を究明。
そのうえで、より効率的・効果的に活用するための改善点を考えます。
【STEP2】施策のご提案
洗い出した課題をもとに、設定や仕様の変更や社員に使い方を浸透させる施策といっ
た打ち手を企画・立案します。
【STEP3】機能をカスタマイズ&定着・活用の実践
手動登録だった項目の自動化やデータの可視化など、
業務効率が大幅に向上し、成果へと結びつけます。
※専門的なプログラミングスキルが無くてもカスタマイズが可能です!
また、勉強会やユーザーレクチャーを通じて、
課題解決~定着・活用まで一貫して対応するのがセラクCCCのカスタマーサクセス職。
コンサルティングから機能カスタマイズまで一環して対応するのがセラクのカスタマーサクセス職。
未経験での入社が9割のセラクCCCで、ITコンサルタントとしてのキャリアを築きませんか?
◆キャリアステップ
——————————————————
早くて1~2年でカスタマーサクセスマネージャーとして活躍している方も在籍。
顧客折衝経験を活かして、プロジェクトの拡大・事業成長に寄与しています!
★入社後1.5~2カ月間の初期研修期間、入社後8カ月目まで継続研修期間を設けております。
 その後も学び続けられるバックアップ体制が充実!
勤務地
研修… 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、通勤時間1時間半目安/リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分)
給与
年収350万円~500万円
月給25万円~ 40万円
※上記には20時間分(3万3980円~5万4000円)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で3.5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。
担当した案件による成果・利益は、正当に評価し賞与や手当で還元しています。
実績を上げ、2年目で年収70万円アップの社員も!
【社員の年収例】
年収900万円/35歳/管理職
年収600万円/30歳/リーダー
年収500万円/25歳/メンバー
【インセンティブ】
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。
その他
未経験者可

【未経験可】ハイスキルエンジニア育成枠_開発エンジニア

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
職種
開発エンジニア(未経験)/開発エンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
「未経験を育成」ではなく、「他業種経験があるからこそできる仕事を」セラクが 30 年来培ってきた人材育成ナレッジをAIが加速させます。"他業種経験" を活かしつつ、"足りない知識をAIが補う" "考える力" をセラクが育てます。
◆主な常駐先の業務
・システム開発における設計、製造、テスト、リリース業務
・SE/PG業務やシステム運用、保守、保守開発に対応
・プロジェクト推進(顧客社員代替)などの業務も含む

使用技術例 :Java、JavaScript、.NET(C#、VB、ASP)、DB(Oracleなど)環境 :OS、サーバー、データベース、クラウドプラットフォームサーバー :Windows Server、Linux(CentOS、RedHat)データベース:Oracle Database、Pos

で成⾧を望む人を採用します。
  チャレンジ登用制度
  立候補型でのチャレンジ昇進により、飛び級での昇進を実現可能。
全社でのAI活用によるキャリア促進
 全社員に自社AIツールのアカウントを付与。
「知らない」が弱みにならない、新感覚の成⾧体験。
勤務地
研修期間   … 東京本社
常駐案件   … 弊社プロジェクト先(東京23区もしくはその近郊)
※勤務地は参画プロジェクトによって異なります。
≪東京本社≫
〒 160-0023 新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
≪勤務地詳細≫
JR、私鉄、東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線各線「新宿駅」より徒歩10分
西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩5分
給与
月給252,800円~ + 賞与2回/年
※上記には20時間分(33,800円~)の固定残業代を含まれます。
20時間超過する場合は追加支給します。
※前職経験に応じて相談
※賞与は業績に応じて支給
その他
未経験者可

【ITコンサルタント】未経験大歓迎!/完全週休2日制/年間休日120日以上/東証スタンダード上場グループ企業

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
\未経験からITコンサルを目指せる!/
顧客課題に伴走支援し、ビジネスを成功に導く「コンサルタント業務」をお任せします。
「自身の経験を活かし、ITコンサルへのキャリアチェンジに挑戦してみたい」そんな方を求めています。
ITの力で企業の課題を解決する“コンサルタント”として、あなたの可能性を広げてみませんか?
「興味はあるけど未経験だから不安…」という方もご安心ください。
当社ではカジュアル面談も受け付けています。まずはお気軽にご相談ください!
◆当社で身につく3つのポイント
——————————————————
・「AI」に関するプロジェクトも増加傾向にあり、スキル習得が可能!
・成長産業である「Salesforce特化のITコンサル知見」が身につく!
・エンタープライズ企業を中心とした「顧客の業務改善・組織改革」に直接貢献できるコンサルティングスキルが身につく!
◆お仕事内容  ※適性・希望に合わせて以下業務をお任せします。
——————————————————
ITコンサルタントとして、クライアントの営業活動や業務プロセスの課題を可視化し、改善へと導く支援を行っていただきます。
具体的には…
・営業課題のヒアリング、要件定義
・顧客KPIの再設計、ロジックツリーの作成等の改善提案
・営業プロセスの標準化
・ユーザー向けワークショップの開催、マニュアル作成
◆研修制度
——————————————————
▼入社~1ヶ月:IT基礎研修(クラウド・Salesforce・業務理解)
▼2ヶ月目~半年:アサインと並走し、継続研修
◆1日の業務イメージ
——————————————————
※担当企業:2-3社程
9:00 ~10:00 始業 メールチェック、MTG準備等
10:00~11:00 顧客A社とのMTG
11:00~12:00 顧客業務整理
12:00~13:00 休憩
13:00~14:00 個社対応、MTG準備
14:00~15:00 顧客B社とのMTG
15:00~16:00 顧客業務整理
16:00~17:00 上長との1on1
17:00~18:00 社内業務
◆活躍しているメンバーの特徴
——————————————————
現在活躍しているメンバーの多くは、コンサルタント未経験で入社しています。
これまでの業務で培った「考える力」や「改善力」を活かし、クライアントの課題解決に取り組んでいます。
■Aさん/前職:製造メーカー(技術、営業、業務管理)
技術・営業を経て、業務推進部門で社内営業支援システムの導入や顧客管理プロジェクトに携わった経験を活かして活躍中。
■Bさん/前職:小売(販売、店長、営業企画、運営企画)
店舗運営での売上分析や営業企画・運営企画で培った課題抽出力・改善提案力をもとに、現在は管理職として活躍中。
勤務地
■研修… 東京本社
■常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、
 JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒歩12分)
給与
想定年収:350万円~500万円
月給25万円~40万円
※上記には20時間分(33,980円~54,000円)の固定残業代が含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で3.5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
\中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能!/
「高い昇給率」により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。
担当した案件による成果・利益は、正当に評価し賞与や手当で還元しています。
実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
<インセンティブ制度>
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに3.5万~15万円/月を支給。
■MVP制度

データ活用支援コンサルタント(Tableau/PwerBIカスタマーサクセス リーダー)

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
データ活用を検討している企業へBIツール「Tableau」「PowerBI」などのBIツールの定着支援を行い、
データ分析・可視化など顧客成果創出を意識したイネーブルメント支援を行います。
一部の部門、担当者でしか利用できていないTableau・PowerBIなどのBIツールを全社で活用できるよう、
お客様内にて普及活動を行い、企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を行います。
【Tableau・PowerBIとは】
ビジュアル分析によってデータドリブンな意思決定サイクルを素早く活用することができるBIツールで
技術的な専門知識を持たないビジネスユーザでも簡単に扱うことができるという特徴があります。
【具体的な仕事内容】
ミッションはBIツールの最大活用を通じてデータドリブンな事業運営を実現することです。
導入しただけで終わっている企業が多いため、
その課題を中長期で支援するのが今回のポジションになります。
■データの仕様確認、集計、可視化、モデル化(SQL、Tableau、R等)
 └Tableau(PowerBIもあり)のダッシュボードを利用し、データ加工や分析ツールによる分析結果をグラフ化
■データマート作成、分析設計
 └お客様が保有する様々なデータをETLツールなどによって一元管理し
  分析内容だけでなく、インサイトに基づいて起こされるアクションまで想定し分析方針を策定
■Tableau・PowerBIの導入、定着活用支援
 └お客様が抱える課題・目標を把握しTableauの機能を最大限活用するためのサポートや勉強会
■データ活用推進
 └組織単位でのデータ活用文化を醸成させるため、分析方法の提案
■Snowflake/DataCloudなどのDWHの知識
 └接続するデータベース(DWH/CDP)も同時にスキル習得できる環境あり
勤務地
研修 … 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分
給与
・年収:500万円 ~700万円
・月給:30万円~ 50万円
※上記には20時間分(4万円~)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
・賞与:年2回(6月・12月)
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正
当に評価し賞与や手当で還元しています。実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
【インセンティブ】
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに3.5万~15万円/月を支給。
※評価によって大幅に年収を上げる事が可能です
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。

データ活用支援コンサルタント(Tableau/PwerBIカスタマーサクセス)

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
未経験も大歓迎!!!
データ活用を検討している企業へBIツール「Tableau」の定着支援を行い、
データ分析やデータ可視化などカスタマーサクセスを意識したイネーブルメント支援を行います。
一部の部門、担当者でしか利用できていないTableauを全社で活用できるよう、
お客様内のTableau普及を行い、企業のDX推進を行います!
【具体的な仕事内容】
我々のミッションは「Tableau」の最大活用を通じてデータドリブンな事業運営を実現することです!
導入しただけで終わっている企業が多いため、その課題を中長期で支援するのが今回のポジションになります。
具体的な定着支援に関する仕事内容を以下に記載します。
■データの仕様確認、集計、可視化、モデル化(SQL、Tableau、R等)
 └Tableauのダッシュボードを利用し、データ加工や分析ツールによる分析結果をグラフ化
■データマート作成、分析設計
 └お客様が保有する様々なデータをETLツールなどによって一元管理し
  分析内容だけでなく、インサイトに基づいて起こされるアクションまで想定し分析方針を策定
■Tableauの導入、定着活用支援
 └お客様が抱える課題・目標を把握しTableauの機能を最大限活用するためのサポートや勉強会
■データ活用推進
 └組織単位でのデータ活用文化を醸成させるため、分析方法の提案
※PowerBIなど他の分析ツールを活用した同様のお仕事について頂く可能性はございます。
【”Tableau”とは?】
ビジュアル分析によってデータドリブンな意思決定サイクルを素早く活用することができるBIツールで
技術的な専門知識を持たないビジネスユーザでも簡単に扱うことができるという特徴があります。
【約2ヵ月の研修有り!】
ご入社後、約2ヵ月の研修期間を設けており、Tableauについて未経験の方でも問題ありません。
将来的にはデータアナリストやデータサイエンティストを目指していただくことも可能です。
勤務地
研修 … 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分)
給与
年収350万円~500万円
月給25万円~ 40万円
※上記には20時間分(3万3980円~5万4000円)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で3.5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正
当に評価し賞与や手当で還元しています。実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
【インセンティブ】
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに3.5万~15万円を支給。
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。

マーケティングツールスペシャリスト(カスタマーサクセス リーダー)

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
◆企業のデジタルマーケティング活動の自動化・効率化を実現するMAツールの導入・定着支援をお任せ!
——————————————————
お任せするのは、企業のマーケティング活動の自動化・効率化するためのMAツール導入・定着支援です!
対応ツールはSalesforce Account Engagement、Salesforce Marketing Cloud、HubSpotなど幅広く対応しています。
ツールのエンジニアリングだけではなく、マーケティング活動の効率化・最適化・戦略実行のご支援を行います!
◆クライアントは大手企業が多数!
——————————————————
・大手銀行のメールマーケティング業務支援
・大手ドラッグストアのショッピングアプリから購買を増やすための運用支援
・大手通信会社の新規見込み顧客獲得の施策提案や営業チームへの連携最適化支援
など、BtoC・BtoB問わず身近なあの企業のマーケティング業務に携わって、活躍できます。
◆お仕事内容  ※適性・希望に合わせて以下業務をお任せします。
——————————————————
・Salesforce Marketing Cloud/Salesforce Account Engagement/HubSpot導入に際しての要件定義・設計・実装
・カスタマージャーニーやオートメーションのシナリオ企画・実装
・運用フロー構築、改善提案
・マーケティングの戦略立案・効果検証
例えば…
・顧客の属性に合わせたメール、広告の出し分け
・メール開封やクリック、商品購買など個人の行動やタイミングにあわせてメールを自動配信
・効果検証の分析から次のマーケティング施策の設計
など、1to1マーケティングを設計・実装し、最大限の効果を得られるようにPDCAを回していきます。
実務によりマーケティングやMAツールの経験を積んでいただいた後は
運用だけではなくコンサルタントやプロジェクトリーダーとして導入案件に関わり、
ステップアップしていきましょう!
勤務地
研修… 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分)
給与
・年収:500万円 ~700万円
・月給:30万円~ 50万円
※上記には20時間分(4万円~)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で3.5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
・賞与:年2回(6月・12月)
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正
当に評価し賞与や手当で還元しています。実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
【インセンティブ】
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに3.5万~15万円/月を支給。
※評価によって大幅に年収を上げる事が可能です
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。

カスタマーサクセス(Marketing)

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
◆企業のデジタルマーケティング活動の自動化・効率化を実現するMAツールの導入・定着支援をお任せ!
——————————————————
お任せするのは、企業のマーケティング活動の自動化・効率化するためのMAツール導入・定着支援です!
対応ツールはSalesforce Account Engagement、Salesforce Marketing Cloud、HubSpotなど幅広く対応しています。
ツールのエンジニアリングだけではなく、マーケティング活動の効率化・最適化・戦略実行のご支援を行います!
◆クライアントは大手企業が多数!
——————————————————
・大手銀行のメールマーケティング業務支援
・大手ドラッグストアのショッピングアプリから購買を増やすための運用支援
・大手通信会社の新規見込み顧客獲得の施策提案や営業チームへの連携最適化支援
など、BtoC・BtoB問わず身近なあの企業のマーケティング業務に携わって、活躍できます。
◆お仕事内容  ※適性・希望に合わせて以下業務をお任せします。
——————————————————
・Salesforce Marketing Cloud/Salesforce Account Engagement/HubSpot導入に際しての要件定義・設計・実装
・カスタマージャーニーやオートメーションのシナリオ企画・実装
・運用フロー構築、改善提案
・マーケティングの戦略立案・効果検証
例えば…
・顧客の属性に合わせたメール、広告の出し分け
・メール開封やクリック、商品購買など個人の行動やタイミングにあわせてメールを自動配信
・効果検証の分析から次のマーケティング施策の設計
など、1to1マーケティングを設計・実装し、最大限の効果を得られるようにPDCAを回していきます。
実務によりマーケティングやMAツールの経験を積んでいただいた後は
運用だけではなくコンサルタントやプロジェクトリーダーとして導入案件に関わり、
ステップアップしていきましょう!
勤務地
研修… 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分)
給与
月給25万円~ 40万円
※上記には20時間分(3万円~5万4000円)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で3.5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正
当に評価し賞与や手当で還元しています。実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
【インセンティブ】
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに3.5万~15万円を支給。
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。

ローコードエンジニア(イントラマート)/上場子会社/安定基盤あり/明確な評価制度/年休120日/リモート環境あり

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
職種
開発エンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
\開発経験を活かして、業務改善の最前線へ!/
◆当社について:新規クラウド事業で、技術と業務の両面から価値を創出
——————————————————
Salesforce活用支援で培ったノウハウをベースに、
NTTデータイントラマート社のSFA「DPS for Sales」導入・定着支援を担う新規事業が始動。
システム開発経験を活かし、単なる運用支援ではなく、業務課題の解決に直結する技術的アプローチを求められるポジションです。
「開発だけで終わらない」「顧客の成果に貢献する」――そんなエンジニアとしての次のステージを目指せます。
◆エンジニアとしての活躍フィールド
——————————————————
・DPS for Salesの導入・定着支援
└ 顧客環境への導入、ユーザートレーニング、利用状況のモニタリング
└ Java/JavaScriptによる機能追加・カスタマイズ対応
・業務改善に向けたシステム改修・提案
└ 営業活動の記録・分析を支援するレポート・ダッシュボード設計
└ 入力項目の最適化、業務フローの自動化支援
・イントラマート開発支援
└ Javaベースのワークフロー構築、API連携、外部システム統合
└ ノーコード/ローコード開発基盤「Accel-Mart Quick」の活用
◆こんな方におすすめ
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・開発経験を活かして、業務改善や業務コンサルにも関わりたい
・技術力を軸に、顧客とのコミュニケーションも楽しめる仕事がしたい
・クラウドサービス領域に興味がある
・新規事業の立ち上げフェーズに関わりたい
◆キャリアパス
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・技術支援~業務コンサル、プロジェクトマネジメントへとステップアップ可能
・顧客の成功にコミットする「カスタマーサクセスエンジニア」としての成長
・新規事業の中核メンバーとして、事業開発スキルも習得可能
◆当社とNTT データイントラマートが協業
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2021 年 3 月に業務提携した NTT データを起点に
同社初の社内ベンチャーとして分社化した NTT データイントラマート社とも協業を開始しております!
◆SFA「DPS for Sales」とは
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ユーザーの使いやすさを一番に重視し、シンプルさを追求した、
NTTデータイントラマート社が提供する国産トップクラスのSFAソリューションです。
当社が Salesforce 定着・活用支援領域のトップクラスのノウハウを活かし、
「DPS for Sales」の定着・活用支援における立ち上げをリードします。
勤務地
研修… 東京本社
常駐案件 … 当社プロジェクト先
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります。
※参加プロジェクトによって異なりますが、リモートワークも可能です。
【東京本社】東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
(西武新宿線「西武新宿」駅より徒歩4分、JR総武線「大久保」駅より徒歩5分、JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅西口より徒
歩12分)
給与
・年収:350万円 ~600万円
・月給:25万円~ 40万円
※上記には20時間分(4万円~)の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します。
※高度先端技術手当あり(最速2年目で5万円~15万円/月UP)
資格、売上生産性、業務経験年数など、年2回の査定時の評価によって支給額が決まります。
・賞与:年2回(6月・12月)
【中長期的にキャリアアップ・収入アップが可能】
高い昇給率により、中長期的に成長していくことで、高い報酬を得られる仕組みです。担当した案件による成果・利益は、正
当に評価し賞与や手当で還元
しています。実績を上げ、中途入社1~2年で主任へ昇進した社員もいます。
【インセンティブ】
■高度先端技術手当
さまざまな評価軸をもとに2.5万~15万円/月を支給。
※評価によって大幅に年収を上げる事が可能です。
■MVP制度
2カ月ごとに表彰時に選出された社員に5千円~5万円を支給。

インフラエンジニア

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
職種
インフラエンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【経験者のみご紹介を受け付けている求人となります】
様々な業界でのプロジェクトが多数あり、これまでの経験が活かしやすい環境です!
設計構築から保守運用まで、ご経験を一番活かせるプロジェクトを担当します。
■案件例
・金融機関向け仮想基盤構築
・官公庁向け仮想基盤構築
・サービス業向け基幹システムにおけるAWS環境構築
・リバースプロキシ構築(ECS、EC2、S3)
・製薬会社向けサーバー更改
・金融会社向けデータセンターNW新規構築
・大学向けキャンパスNWリプレース
・官公庁向けNWリプレース
(変更の範囲)当社業務全般
勤務地
■エリア
・大阪支社 もしくは 当社プロジェクト先(京阪神エリア)
※常駐先により、一部リモート勤務可
■大阪支社
大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル12F
(大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩1分、大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分)
(変更の範囲)本社および全国の支社
給与
■月給例:260,020円~442,320円【想定理論年収:400万~600万】
・基本給:216,600円~357,200円
・超過手当(※月20時間分の固定残業代を含む):33,420円~55,120円
※役職手当有り
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年収は、経験とスキル・前職年収を考慮します。
■給与査定:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

(2028年新卒)エンジニア職【FFRIセキュリティワークス】

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
診断・ハッキング(脆弱性・ペネトレ・マルウェア)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【概要】
株式会社FFRIセキュリティワークスは、脆弱性診断、ペネトレーションテスト、セキュリティ教育など、
実践的なサイバーセキュリティサービスに特化した企業です。

当社は、日本発のサイバーセキュリティ専門企業である株式会社FFRIセキュリティを中核とする
FFRIセキュリティグループの一員として設立されました。
グループで培われた知見や技術的バックグラウンドを活かし、
高まるサイバー脅威に直面する企業や組織のセキュリティ課題の解決を支援していきます。

政府機関や重要インフラ企業をはじめとした高度なサイバーセキュリティニーズに応えるべく、事業拡大を進めています。

・株式会社FFRIセキュリティワークス設立に関するお知らせ
https://ssl4.eir-parts.net/doc/3692/tdnet/2741481/00.pdf


【業務内容】
◆ご入社後はセキュリティエンジニアとして、脆弱性診断、ペネトレーションテスト、セキュリティ教育など、
サイバーセキュリティサービスに関する業務をご担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
具体的には以下のようなプロジェクトに携わっていただきます。
■プラットフォーム/Webアプリケーションの脆弱性診断
 ・脆弱性診断ツール(例:Burp Suite、Nessus、Kali Linux 等)
 ・診断結果レポートの作成・修正
 ・簡易なスクリプト・ツールの作成(Python 等)
■セキュリティ研修・演習の運営補助、教材改修 等

【備考】
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
FFRIセキュリティワークス本社、その他会社が指定する場所
東京都
給与
【通常採用】
・40万円/月(基本給296,045 円+固定時間外手当(40時間分)103,955 円)
【博士採用】
・42万円/月(基本給310,943 円+固定時間外手当(40時間分)109,057 円)

【実務スキル考慮型初任給】
当社では新卒採用において、既に実務レベルの技術スキルや知識をお持ちの方を対象に
「実務スキル考慮型初任給」を適用しています。
対象者の初任給は社内で定める技術ランクに連動し、新入社員であっても
実務スキルに応じた技術ランクからスタートすることが可能です。
※制度の適用は選考内の技術テストや面接の評価に基づき決定します。
 (給与例)
・エキスパートA 45万円/月
・エキスパートB 50万円/月

※時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の固定時間外手当を支給致します。
※万が一、40時間を超過する時間外労働が発生した場合は、
 その分についての割増賃金は追加で支給致します。

◆給与改定
年1回

セキュリティエンジニア【FFRIセキュリティワークス】

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
診断・ハッキング(脆弱性・ペネトレ・マルウェア)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【概要】
◎株式会社FFRIセキュリティワークスは、セキュリティ教育、ペネトレーションテスト、脆弱性診断など、
実践的なサイバーセキュリティサービスに特化した企業です。

当社は、日本発のサイバーセキュリティ専門企業である株式会社FFRIセキュリティを中核とする
FFRIセキュリティグループの一員として設立されました。
グループで培われた知見や技術的バックグラウンドを活かし、
高まるサイバー脅威に直面する企業や組織のセキュリティ課題の解決を支援していきます。

政府機関や重要インフラ企業をはじめとした高度なサイバーセキュリティニーズに応えるべく、事業拡大を進めています。

・株式会社FFRIセキュリティワークス設立に関するお知らせ
https://ssl4.eir-parts.net/doc/3692/tdnet/2741481/00.pdf

【業務内容】
■プラットフォーム/Webアプリケーションの脆弱性診断
 ・脆弱性診断ツール(例:Burp Suite、Nessus、Kali Linux 等)の利用
 ・簡易なスクリプト・ツールの作成(Python 等)
 ・診断結果レポートの作成・修正
■セキュリティ研修・演習の運営補助、教材改修

まずはこれまでのご経験やスキルを活かしてご活躍いただく想定をしております。
スキルやご志向に応じて、これまでの経験領域にとどまらず、
新たな分野にもチャレンジしながら技術の幅を広げていける環境です。


【備考】
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
FFRIセキュリティワークス本社、その他会社が指定する場所
東京都
給与
480万円〜900万円
月給:40万円~75万円
※月給内訳
 基本給296,045円~556,760 円+固定時間外手当103,955円~193,240円
※時間外労働の有無に関わらず、毎月40時間分の固定時間外手当を支給。
 超過した場合は追加で全額支給。
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

社内インフラエンジニア ※リーダー候補(SaaS導入・セキュリティ強化)

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
インフラエンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【概要】
◎当社は日本発の「サイバーセキュリティ」専門企業です。
セキュリティ技術の基礎研究、自社セキュリティソフトウェアである「FFRI yarai」などの研究開発、
ペネトレーションテストやマルウェア解析などを行うセキュリティ・サービス事業など、
サイバーセキュリティに関する事業を行っています。
全社的にリモートワーク制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

昨今、国家間のパワーバランスの変化に伴う経済安全保障へのニーズの高まりなどを背景に、
日本のナショナルセキュリティのレベル向上のため、事業の大幅な拡大を進めております。
事業拡大に伴う組織課題に対して、社内SEとして貢献できることは多々あり、
自身が主体となってより良い社内システムづくりを推進することができます。


【仕事内容】
◎所属予定のIT統括チームでは、ITシステムの企画立案、設計構築、運用をはじめ、
ITシステム管理における上流設計から管理全般の多くを内製して担っております。
社内インフラエンジニアとして、セキュリティと利便性を両立したITシステムを目指し従事いただきます。

今後はこれまで以上に社内ITインフラ強化、セキュリティ強化に取り組んでいきます。
サイバーセキュリティ対策企業として求められるセキュリティ要件を満たしつつ、
社員の利便性を追求した社内ITシステムの構築を目指します。
※社員からの問い合わせなどヘルプデスク業務は別チームで行っております。
※本ポジションは社内インフラエンジニアとして、SaaSやセキュリティなどインフラ技術について取り組んでいただく想定です。


<具体的な業務内容>
下記の企画立案~設計構築~運用に関わっていただきたいと考えています。
・クラウドサービス(SaaS,AI)の導入、機能向上
・セキュリティ強化、向上(認証、ログ、各種サービス)
・インフラ構築、運用、強化(各種サーバ、ネットワークなど)
・社内ITガバナンス強化(ISMS、クラウドサービス利用)
・社内ITインフラの構築、運用(サーバ、SaaSなど)
・社内ITセキュリティ確保、向上、運用改善

まずはこれまでのご経験やスキルを活かしてご活躍いただく想定をしておりますので、
入社時に経験のない分野があっても問題ありません。
入社後、徐々に対応範囲を広げていただき、ゆくゆくは全般をお任せしたいと考えております。

【備考】
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
本社、その他会社が指定する場所
東京都, 神奈川県
給与
600万円〜840万円
月給:50万円~70万円
※月給内訳
 基本給370,535円~519,515円+固定時間外手当129,465円~180,485円
※時間外労働の有無に関わらず、毎月40時間分の固定時間外手当を支給。
 超過した場合は追加で全額支給。
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

シニアセキュリティエンジニア

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
診断・ハッキング(脆弱性・ペネトレ・マルウェア)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【概要】
FFRIセキュリティは、世界で起きている最新のサイバー情勢や、日本を独自に狙ったサイバー攻撃を、国家、重要インフラを守るという視点から調査・研究し、その対策技術やノウハウを、純国産のセキュリティプロダクトとサービスで
一体として提供することで、日本のナショナルセキュリティのレベル向上に貢献しております。
昨今の国家間のパワーバランスの変化に伴う経済安全保障へのニーズの高まりに応えるため、セキュリティ・サービス事業の
大幅な拡大を進めており、先進的かつコアなセキュリティ技術の追求を目指すセキュリティ技術者を募集いたします。

【仕事内容】
FFRIセキュリティでは、最先端の技術領域におけるサイバーセキュリティに関する調査・研究をコアとした
以下のようなサービスを展開しており、これらを担当いただきます。
プロジェクトをリードいただける方も歓迎しております。

■システム、アプリケーション、IoT機器等に対するセキュリティ診断、ペネトレーションテスト
■プロフェッショナル向けトレーニング講師 (疑似マルウエア作成、ペネトレーション)
■オフェンシブセキュリティ技術に関するセキュリティ上の脅威の調査、対策の検討
■オフェンシブセキュリティ関係のツール、コンポーネントの研究開発・試作


入社時はこれまでのご経験やスキルを活かせる業務からスタートしていただき、
ゆくゆくはセキュリティのスペシャリストとして様々な業務をお任せしたいと考えています。
また、未経験の分野については、OJTや外部にも提供しているトレーニング教材などセキュリティ技術を身に着けていただく環境がございます。


【備考】
変更の範囲:会社の定める業務

・セキュリティの専門企業だからこそ経験できる専門的な案件が豊富で、特定の技術領域だけでなく、
 幅広くセキュリティ技術に携わることができます。
・業務を通じて最先端のサイバーセキュリティに関する知識や技術が習得でき、
 技術力を身に着け活躍したいエンジニアの方にとっては非常にやりがいのある業務です。
・これまでのキャリアで培った自身の技術力、当社がこれまでの研究開発で培った知見やノウハウをフル活用し、
 官公庁や大手企業から受けるセキュリティに関する様々な依頼を解決して頂きます。
 依頼内容は多種多様ですが、当社だからこそ対応可能な、技術的に難易度の高い案件に取り組むことができます。
・セキュリティの技術力だけでなく、提案力、ドキュメント作成力、チームによるプロジェクト推進力なども身につきます。
・セキュリティ分野に経験の浅い技術者の方には、OJTや外部にも提供しているトレーニング教材を通して
セキュリティ技術を身に着けていただきます。


【募集背景】
・当社では、スマートフォンやネットワーク機器をはじめとした組み込みシステム、Microsoft Windowsなどの
 OSやアプリケーションソフトウェアにおいて、多数の脆弱性発見の実績があります。
 さらに、CODE BLUE、Black Hat、PacSecなどの多数の国際カンファレンスで脆弱性分析やマルウェア分析に関する
 研究発表を行っており、国内外の関連組織と連携しながらセキュリティ脅威分析技術の発展に寄与しています。
・最新技術の普及とともに最新技術を活用した製品・サービスが多く世の中に出回るようになり、
 同時にサイバーセキュリティリスクも顕在化しています。
勤務地
本社、その他会社が指定する場所
東京都, 神奈川県
給与
【給与】
想定年収 600万円 〜960万円  
月給:50万円~80万円
※月給内訳
 基本給 370,535円~594,005円+固定時間外手当129,465円~205,995円
※時間外労働の有無に関わらず、毎月40時間分の固定時間外手当を支給。
 超過した場合は追加で全額支給。
※採用時の職種やランクにより、専門業務型裁量労働制やフレックスタイム制が適用
 となる場合と、管理監督者での採用となる場合がございます。
 詳細については面談時に説明致します。
(専門業務型裁量労働制:1日あたりのみなし労働時間:9時間)
※試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

社内インフラエンジニア(SaaS導入・セキュリティ強化)

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
インフラエンジニア(経験者)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
◎当社は日本発の「サイバーセキュリティ」専門企業です。
セキュリティ技術の基礎研究、自社セキュリティソフトウェアである「FFRI yarai」などの研究開発、
ペネトレーションテストやマルウェア解析などを行うセキュリティ・サービス事業など、
サイバーセキュリティに関する事業を行っています。
全社的にリモートワーク制度を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

昨今、国家間のパワーバランスの変化に伴う経済安全保障へのニーズの高まりなどを背景に、
日本のナショナルセキュリティのレベル向上のため、事業の大幅な拡大を進めております。
事業拡大に伴う組織課題に対して、社内SEとして貢献できることは多々あり、
自身が主体となってより良い社内システムづくりを推進することができます。

【仕事内容】
◎所属予定のIT統括チームでは、ITシステムの企画立案、設計構築、運用をはじめ、
ITシステム管理における上流設計から管理全般の多くを内製して担っております。
社内インフラエンジニアとして、セキュリティと利便性を両立したITシステムを目指し従事いただきます。

今後はこれまで以上に社内ITインフラ強化、セキュリティ強化に取り組んでいきます。
サイバーセキュリティ対策企業として求められるセキュリティ要件を満たしつつ、
社員の利便性を追求した社内ITシステムの構築を目指します。
※社員からの問い合わせなどヘルプデスク業務は別チームで行っております。
※本ポジションは社内インフラエンジニアとして、SaaSやセキュリティなどインフラ技術について取り組んでいただく想定です。


<具体的な業務内容>
下記の企画立案~設計構築~運用に関わっていただきたいと考えています。
・クラウドサービス(SaaS,AI)の導入、機能向上
・セキュリティ強化、向上(認証、ログ、各種サービス)
・インフラ構築、運用、強化(各種サーバ、ネットワークなど)
・社内ITガバナンス強化(ISMS、クラウドサービス利用)
・社内ITインフラの構築、運用(サーバ、SaaSなど)
・社内ITセキュリティ確保、向上、運用改善

まずはこれまでのご経験やスキルを活かしてご活躍いただく想定をしておりますので、
入社時に経験のない分野があっても問題ありません。
入社後、徐々に対応範囲を広げていただき、ゆくゆくは全般をお任せしたいと考えております。

【備考】
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
本社、その他会社が指定する場所
東京都, 神奈川県
給与

420万円〜660万円
月給:35万円~55万円
※月給内訳
 基本給258,801円~407,780円+固定時間外手当91,199円~142,220円
※時間外労働の有無に関わらず、毎月40時間分の固定時間外手当を支給。
 超過した場合は追加で全額支給。
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

セキュリティ・プロジェクト・マネージャー

求人詳細画像
企業名
株式会社FFRIセキュリティ
職種
セキュリティ企画・リスク管理(GRC・監査)
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
【概要】
・FFRIセキュリティは、世界で起きている最新のサイバー情勢や、日本を独自に狙ったサイバー攻撃を国家、重要インフラを守るという視点から調査・研究し、その対策技術やノウハウを、純国産のセキュリティプロダクトとサービスで
一体として提供することで、日本のナショナルセキュリティのレベル向上に貢献しております。
・昨今の国家間のパワーバランスの変化に伴う経済安全保障へのニーズの高まりに応えるため、セキュリティ・サービス事業の大幅な拡大を進めており、先進的かつコアなセキュリティ技術の追求を目指すセキュリティ技術者の募集と、
国家や重要インフラにおけるサイバー対策プロジェクトを推進いただける、プロジェクトマネージャを募集いたします。

【仕事内容】
FFRIセキュリティでは、最先端の技術領域におけるサイバーセキュリティに関する
調査・研究をコアとしたサービスを展開しております。
これらのプロジェクトの管理・推進、成功への支援を担当いただきます。
また、経済安全保障を支える国産サイバーセキュリティを実現するため、
次世代Yaraiサービスの検討や、新たなセキュリティ事業の立ち上げにも関わっていただきます。

■具体的な仕事内容
・顧客提案活動
 -お客様のセキュリティに関する課題抽出
 -課題解決方針の策定と提案活動
・プロジェクトマネジメント
 -プロジェクト計画の策定
 -プロジェクトの実行管理
 -稼働/コスト管理
・ステークホルダーマネジメント
・プロジェクト間の要員調整
・新事業開発
 -次世代Yaraiサービスの検討
 -新セキュリティサービス事業の立ち上げ

*案件例
■最先端技術に関するセキュリティ上の脅威の調査、対策の検討
■IoT機器・アプリケーションのセキュリティ検査、ペネトレーションテスト
■マルウェア解析
■バックドア検査
■プロフェッショナル向けトレーニング講師 (疑似マルウエア作成、ペネトレーション)
■セキュリティ関係のツール、コンポーネントの研究試作・請負開発
■FFRI yaraiを用いたマネージドサービス

※「FFRI yarai」などの自社製品の開発部署とは異なります。
クライアントからのニーズに応じてセキュリティサービスを提供していく部署での募集となります。

【備考】
変更の範囲:会社の定める業務


・セキュリティの専門企業だからこそ経験できる専門的な案件が豊富で、特定の技術領域だけでなく、
幅広くセキュリティ技術に携わることができます。
・業務を通じて最先端のサイバーセキュリティに関する知識や技術が習得できます。
・これまでのキャリアで培った自身の技術力、当社がこれまでの研究開発で培った知見やノウハウをフル活用し、
官公庁や大手企業から受けるセキュリティに関する様々な依頼を解決して頂きます。
・依頼内容は多種多様ですが、当社だからこそ対応可能な、技術的に難易度の高い案件に取り組むことができます。
・セキュリティ分野の経験の浅い技術者の方には、OJTや外部にも提供しているトレーニング教材を通して
セキュリティ技術を身に着けていただきます。


【募集背景】
・当社では、スマートフォンやネットワーク機器をはじめとした組み込みシステム、Microsoft Windowsなどの
OSやアプリケーションソフトウェアにおいて、多数の脆弱性発見の実績があります。
さらに、CODE BLUE、Black Hat、PacSecなどの多数の国際カンファレンスで脆弱性分析やマルウェア分析に関する
研究発表を行っており、国内外の関連組織と連携しながらセキュリティ脅威分析技術の発展に寄与しています。
・近年ではIoTという言葉の普及とともに該当する製品・サービスが多く世の中に出回るようになり、
同時にサイバーセキュリティリスクも顕在化しています。
勤務地
本社、その他会社が指定する場所
東京都, 神奈川県
給与
想定年収 780万円 〜1500万円  ※想定年収以上は応相談
月給:65万円~125万円
※月給内訳
 基本給 482,270 円~929,209円+固定時間外手当167,730 円~320,791円
※時間外労働の有無に関わらず、毎月40時間分の固定時間外手当を支給。
 超過した場合は追加で全額支給。
※採用時の職種やランクにより、専門業務型裁量労働制やフレックスタイム制が適用
 となる場合と、管理監督者での採用となる場合がございます。
 詳細については面談時に説明致します。
(専門業務型裁量労働制:1日あたりのみなし労働時間:9時間)
※試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

[東京本社:第1事業部]営業マネージャーポジション 600万円~900万円

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃1┃求人の背景
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
<募集背景>
弊社の目指す40期時点売上高拡大に向けて、営業職の拡充を進めております。
上記に伴い営業職の管理および弊社の新たな事業価値の創出にご助力いただきたく、ポジション募集に至ります。
<当社の概要>
当社は現在38期を迎える、37期連続黒字の東証スタンダード上場企業です。
今期も順調に売上高を伸ばしており、今後更なる成⾧に向けて準備を進めております。

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃ 2┃職務内容
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
B to Bの営業活動を行う営業職員を管理するマネージャーポジションを募集致します。
また、活発なジョブローテーションにより、営業マネージャーとしてのご入社後も領域に縛られず、
多彩な経験を積むことが可能です。
【営業活動の内容】
●多岐に渡るクライアントへの事業運営課題解決、人員計画策定支援、育成支援
●顧客システムに関する基盤運用~設計/構築案件および言語開発案件、
 ローコード開発案件への専門人材提案、チームビルディング提案
【マネジメントの概要】
●管掌部署の人員管理、売上管理、販管管理、その他KPIに関わるタスクの進捗管理等
勤務地
≪東京本社≫
〒 160-0023 新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
≪勤務地詳細≫
JR、私鉄、東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線各線「新宿駅」より徒歩10分
西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩5分
給与
<予定年収>
600万円~900万円
<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
 ご経験次第では当初想定したよりも高いポジションをご依頼するケースもありますので、
 ご自身の経験について、より詳細にご説明いただけますようお願い致します。
■賞与は年2回(6月、12月)
■昇給は、年に1回、6月にあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

[東京本社:第1事業部]営業リーダー候補生ポジション 500万円~600万円

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃1┃求人の背景
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
<募集背景>
弊社の目指す40期時点売上高拡大に向けて、現在セラクは大きな転換期にあります。
節目の大転換期の潮流に乗り、社にとって将来的に必要となるリーダーを育成すべく、ポジション募集に至ります。
<当社の概要>
当社は現在38期を迎える、37期連続黒字の東証スタンダード上場企業です。
今期も順調に売上高を伸ばしており、今後更なる成⾧に向けて準備を進めております。

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃ 2┃職務内容
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
B to B営業を行う、営業職員を募集致します。まずはメンバー層としてご活躍いただきつつ、将来的にはリーダー、
マネージャーとしてご活躍いただきたく、給与についても当初からリーダー相当の給与提示としております。
【営業活動の内容】
●多岐に渡るクライアントへの事業運営課題解決、人員計画策定支援、育成支援
●顧客システムに関する基盤運用~設計/構築案件および言語開発案件
 ローコード開発案件への専門人材提案、チームビルディング提案
【リーダー業務の概要】
●チーム単位での売上管理、メンバーフォロー
■主要顧客(順不同、敬称略)
富士ソフト株式会社、株式会社日立製作所、日本アイ・ビー・エム株式会社、
凸版印刷 株式会社、株式会社NTTデータ、楽天カード株式会社、株式会社りそな銀行
国土交通省 関東地方整備局、帝京大学 他200社

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━
┃ 3┃中途入社者の前職のモデルケース
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━
28歳 男性 入社3年目
前職:金融機関の営業

34歳 男性 入社1年目
前職:HP作成の新規営業

28歳 男性 入社3年目
前職:複合機販売の営業職
現在:受託請負営業担当

28歳 男性 入社2年目
前職:家電メーカーの営業職

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勤務地
≪東京本社≫
〒 160-0023 新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6階
≪勤務地詳細≫
JR、私鉄、東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線各線「新宿駅」より徒歩10分
西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩5分
給与
<予定年収>
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制:35万円~
※固定残業代35時間分を含む。35時間超過分は別途支給いたします。
※社会人経験・能力を充分に考慮の上、優遇します。

【急募】急成長企業の採用リーダー候補ポジション/IT業界未経験OK/リモート可/土日祝休/年休120日/東京本社

求人詳細画像
企業名
株式会社セラク
業種
IT・通信・インターネット
雇用形態
正社員
業務内容
★業務内容
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経営陣や現場MGRと一緒に中途採用を中心に採用業務全般を進めていただきます。
~具体的な業務例~
・中途採用計画および施策立案~運営
・母集団形成
・広報活動
・求人票の作成/管理
・面接/カジュアル面談の実施
・応募者対応(書類選考、適性検査案内、面接日程調整、合否連絡、問い合わせ対応...等)
・面接官フォロー
・数値管理/効果測定
・新入社員との面談
・採用イベントの立案/実行
・人材紹介エージェントとのコミュニケーション
・内定承諾者のフォロー
※将来的にはメンバーの教育もお任せする場合もございます。
勤務地
【転勤なし】東京本社(新宿)
※週1~2日のリモートワーク実施中
■東京本社:東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6F
・西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩4分
・JR総武線「大久保駅」より徒歩5分
・JR、私鉄、地下鉄各線「新宿駅」西口より徒歩12分
給与
年収:350万円 ~ 599万円
月給:25万2800円~41万400円
【月給の内訳】
・基本給:21万9000円~
・固定残業手当:月20時間分、3万3800円~。超過分は別途支給。
※スキルや年齢、前職給与額等、考慮し優遇
■昇給:年1回
(入社2年目以降の昇給額は過去5年平均1万円/月です。※経団連の2019年平均は5984円/月)
■賞与:年2回(6月・12月)